Задайте вопрос
Служба заботы

Конфликты в отношениях

Милые бранятся, только тешатся - пословица, известная всем. Говорит о том, что ссоры у влюбленных - своеобразная игра, длится недолго и даже подогревает чувства.

Действительно, в малых дозах и с соблюдением личных границ, ссоры способствуют развитию отношений и демонстрируют заинтересованность друг в друге. Однако, если они базируются на претензиях, суждениях и не контролируются эмоционально, то превращаются в конфликты, скандалы и портят личную жизнь.

Темы конфликтов в семье разнообразны:
  • бытовуха - разбросанные носки, забрызганное зеркало, не помытая посуда, разделение обязанностей
  • финансы - кто должен больше зарабатывать, кто заведует семейным бюджетом и на что приемлемо тратить деньги, а на что - нет
  • ревность - может доходить до тотального контроля, когда партнерам запрещено общаться с противоположным полом, встречаться с подружками или друзьями без присмотра и даже ограничено взаимодействие с родственниками под предлогом “они на тебя плохо влияют” или “на тебя все пялятся”
  • взгляды на воспитание детей - насколько строгим родителем нужно быть, со скольки лет пользоваться гаджетами, в какие кружки ходить
  • интересы - один любит жизнь проводить в движении, другой - дома в тишине, или одному нравятся творческие мастерские, а другому - интеллектуальные игры
  • потребность в общении - когда партнеры взаимодействуют на разных языках. Одному хорошо в тишине рядом с любимым человеком, другому нужно постоянно говорить
  • язык любви - каждый в паре относится к другому так, как хотел, чтобы обращались с ним. Это может приводить к подаркам невпопад, неуместной строгости или мягкости, проявлению чувств неудобным способом и прочее

Конфликт может поджидать нас на каждом углу, но ведь не все и не всегда ругаются. Почему иногда мы спокойно переносим неудобства и договариваемся, а иногда мелочь выводит из себя?


Причина конфликтов - внутреннее напряжение и контроль

Вспомните, когда вы расслаблены, в хорошем настроении, решить проблему или устранить дискомфорт легко. На это есть силы и нет желания тратить их на ссоры. Но если вы уставшие, раздраженные, любая мелочь может стать поводом для вспышки. Так и в отношениях усталость может накапливаться годами. Из чего она формируется?

  • недосказанность - когда между партнерами нет по-настоящему близких отношений. Не обсуждаются переживания, дискомфорт, нет привычки говорить по-душам, делиться эмоциями и чувствами.
  • замалчивание обид - неприятно, но проглочу. Или чувствуя вину за собственные чувства сделать вид, что все в порядке. Когда люди терпят, думая, что это приведет к счастью. Но в итоге, это несет лишь боль и накопленное недовольство.
  • постоянные уступки - лишь бы избежать конфликта. Это позиция строится из точки зрения: если я скажу свое мнение, это приведет к конфликту. Но собственное мнение можно высказывать и без скандалов.
  • предательство себя - жить ради другого, игнорируя собственные потребности и желания. Формируется внутренний конфликт, который приводит к взрыву. Особенно это заметно в кризисе среднего возраста: “Я на тебя потратил(а) лучшие годы своей жизни!”
  • ориентация на мнение окружающих - что обо мне подумают? Один из побочных эффектов некорректной социализации. Когда ребенка научили жить в мире конкуренции и сравнений. В итоге вырастают люди, которые контролируют себя и своих близких в зависимости от реакции окружения на их поведение, внешний вид, статус.
  • попытка соответствовать идеалу - мы часто придумываем образ себе и партнеру, которым хотим соответствовать. В итоге мучаемся глубокой неудовлетворенность, ведь как правило, этого идеала не достичь никогда.
  • сохранение отношений во что бы то ни стало - это касается тех, кто считает, что брак священный и один раз и на всю жизнь. Истории из сказок, где “жили долго и счастливо..”. Но именно это убеждение зачастую и разрушает брак. Одно дело, когда вы строите отношения, потому что вам хорошо вместе, другое - потому что надо! Вообще, все “надо” рано или поздно начинают работать против нас.
  • отсутствие гибкости - когда есть мое мнение и неправильное. Это доставляет дискомфорт и партнеру, и вам, поскольку лишает многих новых возможностей и делает вас тираном в глазах другого.
  • много ответственности - взять больше, чем можешь нести. Гиперответственность приводит к выгоранию. Растрачиваются ресурсы, а новые не успевают накопиться. Как итог - истощение.

Все это приводит к отстранению партнеров друг от друга.
Конфликт - это столкновение двух точек зрения.
Дария Купченко
Создатель Института заботы
Представьте пружину, которая упирается в стену. С другой стороны вы ее сжимаете. Стена не сдвигается, и все, что возможно - сжимать пружину сильнее. Но если отпустить - она резко выпрямится и отскочит на вас.

Во время ссоры происходит то же: вы давите друг на друга, не хотите уступать, но в конце концов кто-то сдается или психует и происходит бум! Накопленные эмоции выстреливают, как пружина. А если не спорить? Конфликту не будет возможности разгореться, как огню без кислорода.

Одного мудреца спросили:

- Как вам удается все время оставаться таким спокойным, умиротворенным и счастливым?

- все просто, - ответил мудрец, - я никогда ни с кем не спорю

- но это же невозможно!

- ну невозможно, так невозможно


Предупредить конфликт можно одним способом: не возделывать почву для него. И первое - осознать чего вы хотите? Обмениваться упреками, или разрешить ситуацию. Если вам нравится искать виноватого - то конфликты будут неотъемлемой частью жизни. Если хотите улучшить жизнь - учиться разговаривать. Что может выстроить диалог:
  • говорить уважительно - не переходить на личность. Если произошла ситуация, вы обсуждаете ситуацию и ее решение, а не то, какой плохой человек это допустил. Вместо “ты безответственный” и “вечно у тебя все через одно место”, обсудить суть проблемы и что можно сделать, чтобы больше это не повторялось и как исправить последствия.
  • соблюдать личные границы - говорить Я-сообщениями. Этот метод позволит сместить фокус на себя. Главное правило - говорить о собственных чувствах и мыслях. Не “ты вечно опаздываешь”, а “когда ты опаздываешь я чувствую себя брошенной”. Не “ты бесчувственный”, а “когда ты молчишь, мне кажется, что я для тебя ничего не значу”. Смысл в том, чтобы донести свои чувства и потребности до партнера и вместе изменить ситуацию.
  • не спорить, а выстраивать диалог - не доказывать слепо свою позицию, а услышать мнение партнера и аргументировать свое. Диалог - это открытость к другим точкам зрения без суждений.
  • управлять своими эмоциями и состоянием - на эмоциях мы можем ранить человека словами или действиями. Сделать на зло, чтобы проучить, научить. Это позиция тирана, и точно не про любовь. Если чувствуете, что начинаете заводиться, возьмите паузу. Остановите разговор, попросите перерыв, чтобы прийти в себя. Подышите. Часто достаточно просто сделать несколько глубоких вдохов и выдохов, чтобы нормализовать состояние. Можно умыться холодной водой или досчитать до 10. Главное делать это осознанно, а не машинально.


Крепкие отношения строятся на доверии и искренности

Даже если люди имеют разные интересы и темперамент, но умеют открыто разговаривать и договариваться, отношения будут долгими и счастливыми.

Холодные отношения, которые держатся только на привычке, страхе остаться одиноким или ради детей. Ни одна из этих причин не приносит счастья. А если брак держится ради детей, это приводит к их чувству вины в конце концов. Может показаться странным, но дети чувствуют: “Родители несчастны из-за меня”. Даже если люди делают вид, что у них все хорошо (пример тому соц.сети, в которых люди выставляют искусственную картинку, продавая ее за реальность), истинное состояние чувствуется. Особенно детьми, которые живут в одном пространстве с родителями. И какой может быть действительно весомая причина, по которой люди отказываются от счастья? Убеждения.

Нам кажется, что несчастный брак во имя детского благополучия - это правильная жертва. Но на самом деле, последствия несете не только вы. С высокой вероятностью дети будут повторять ваши сценарии и построят семью, опираясь на то, что получили от вас. Терпеть, быть несчастным, не уметь расставаться с прошлым и делать новый выбор, игнорировать собственные потребности. Вместо счастливых детей, которых вы мечтали вырастить, увидите копию себя.

Как договориться?


Счастливая семья выстраивает собственные правила, опираясь на желания и потребности каждого

Нет единых правил, которые были бы применимы ко всем одинаково. Есть ориентиры, направляющие брак в счастливое русло.

  • до заключения брака убедитесь, что ваши ценности схожи. Многие думают, что после брака все изменится, люди станут другими или их можно будет переделать под себя. Но в реальности, если что- то не устраивало до, после только усугубляется.
  • ориентируйтесь только на себя и партнера. Если бы было не важно, что о вас подумают другие, что бы вы выбрали? Как бы вы строили отношения? Скольких детей бы хотели и когда (и хотели бы вообще)? Кем бы работали? Как распределяли обязанности дома? Как выглядели бы? Как отдыхали?
  • учитесь. Если вы чего-то не знаете - не повод расстраиваться, а повод узнать что-то новое. Совместное развитие укрепляет пару и открывает новые возможности для каждого.
  • не пренебрегайте чувствами друг друга. Слушайте и слышьте, поддерживайте и заботьтесь, уважайте себя и партнера.
  • не замалчивайте, а проговаривайте сразу. Лучше не делать это прилюдно, проявляйте почтение к личной жизни. Но при первой возможности обсуждайте все инциденты, чтобы недовольство не копилось.
  • будьте добры друг к другу. Большинство инцидентов в жизни происходит не потому что вам хотели насолить, а потому что человек в моменте не мог поступить иначе. Если вы проявите доброту, то с легкостью сможете решить все проблемы.
  • будьте командой. Если вы привыкли решать все свои проблемы сами, или наоборот перекладывать ответственность на другого, придется перестроиться. Семья - это сплоченный коллектив, успех которого зависит от умения работать сообща. Доверяйте и оправдывайте доверие.

Создание счастливых отношения - это искусство. И даже если у вас не было примера или знаний, этому можно научиться в любом возрасте. На курсе "Успешные отношения для Вас" мы учимся создавать отношения, которые радуют. Освобождаясь от ограничивающих установок открываем дверь в новое будущее. Присоединяйтесь к нам!
Made on
Tilda